｜ ｜４｜在用计量｜４分｜（１）周期受检率：≥９８％，２分；≥95%，1.5分；≥
｜ ｜ ｜器具周检｜ ｜ ９０％，１分；＜９０％，０分
｜ ｜ ｜合格率 ｜ ｜ 周期受检率＝电能表轮换率×３５％＋互感
｜ 计｜ ｜ ｜ ｜器周检率×５％＋重要场所盘表及０．５级实验室
｜ ｜ ｜ ｜ ｜仪表周检率×４０％＋其它在用计量器具周检率
｜ 量｜ ｜ ｜ ｜×２０％
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 由于国内无定型标准设备或经上级政府计
｜ 计｜ ｜ ｜ ｜量部门认可的计量器具可不计入周期受检率
｜ ｜ ｜ ｜ ｜（２）周检合格率：≥９５％，２分；≥90%,分；＜
｜ 术｜ ｜ ｜ ｜ ９０％，０分
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 周检合格率＝高压电能表合格率×５０％＋
｜ 素｜ ｜ ｜ ｜重要场所盘表×２０％＋０．５级实验室仪表合格率
｜ ｜ ｜ ｜ ｜×２０％＋其它在用计量器具合格率×２０％
｜ 质｜ ｜ ｜ ｜ 注：重要场所盘表指调相机、主变压器、10kV
｜ ｜ ｜ ｜ ｜及以上母线、１１０ｋＶ及以上线路的交流电流表、电
｜２０｜ ｜ ｜ ｜压表、功率表、频率表、周步表等
｜ ｜－｜－－－－｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
｜ 分｜５｜在用计量｜３分｜抽检合格率：≥９８％，３分；≥９５％，２分；≥90%,
｜ ｜ ｜器具抽检｜ ｜１分；＜９０％，０分
｜ ｜ ｜合格率 ｜ ｜ 抽检合格计量器具总台数
｜ ｜ ｜ ｜ ｜抽检合格率＝－－－－－－－－－－－－×１００％
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 抽检计量器具总台数
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 注：高压电能表现场检验视为抽检
｜ ｜－｜－－－－｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
｜ ｜６｜计量人员｜３分｜（１）计量人员参加培训考核（指参加能源部系统
｜ ｜ ｜技术水平｜ ｜ 电测、热工计量人员技术考核及参加国家各
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 级计量部门其它专业计量人员技术考核）人
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 数占应考人数：１００％，１分；≥95%,0.5分；
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续表
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｜ 类｜项｜ 考核 ｜分数｜ 评 分 标 准 及 说 明
｜ 别｜次｜ 项目 ｜标准｜
｜－－｜－｜－－－－｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
｜ 计｜６｜计量人员｜３分｜ ＜９５％，０分
｜ 量｜ ｜技术水平｜ ｜（２）计量检定人员持证率：１００％，１分；发现一人
｜ 技｜ ｜ ｜ ｜ 无证出据，０分
｜ 术｜ ｜ ｜ ｜（３）抽查计量检定人员实际操做，１分；发现一人
｜ 素｜ ｜ ｜ ｜ 操做不符合规程要求，扣０．５分。扣完为止
｜ 质｜ ｜ ｜ ｜
｜２０｜ ｜ ｜ ｜
｜ 分｜ ｜ ｜ ｜
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附录：计量机构的六项职能：
１．贯彻国家计量法律、法规，制定企业计量管理制度和计量发展规划，组建局内计量管理系统，指导监督企业各部门计量工作。
２．建立企业所需计量标准器具，保证量值传递准确、可靠，负责企业计量技术工作。
３．统一管理计量器具和设施。
４．组织开展计量检测，提供计量保证，负责监督各级动力量、物资量的计量数据。
５．统管计量人员的业务培训和考核。
６．对企业内部进行计量监督、计量执法和处理企业内外的计量纠纷。
附２：
电力工业发电企业《计量考核评分标准的实施规定》
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｜ 类｜项｜ 考核 ｜分数｜ 评 分 标 准 及 说 明
｜ 别｜次｜ 项目 ｜标准｜
｜－－｜－｜－－－－｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
｜ ｜１｜计量机构｜６分｜（１）有在主管厂长（总工）直接领导下的单设职能
｜ ｜ ｜及职能作｜ ｜ 机构，配备专职人员，建立了完善的计量管理
｜ ｜ ｜用 ｜ ｜ 系统，２分
｜ ｜ ｜ ｜ ｜（２）对全厂计量工作依法实行了统一监督管理，２
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 分
｜ ｜ ｜ ｜ ｜（３）职能作用发挥较好，２分。六项职能中有二项
｜ 计｜ ｜ ｜ ｜ 职能发挥不好不得分；一项发挥不好扣１分
｜ ｜－｜－－－－｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
｜ ｜２｜局长（总｜４分｜（１）有厂级领导直接领导计量工作，并在主管领
｜ ｜ ｜工）重视｜ ｜ 导的岗位责任制和经济责任制中有较详细的
｜ 量｜ ｜计量工作｜ ｜ 明确规定，１分
｜ ｜ ｜ ｜ ｜（２）计量工作纳入企业生产和经营管理日程。厂
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 的有关总结、计划、发展规划、技术进步中应
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 有计量工作的内容，１分
｜ 管｜ ｜ ｜ ｜（３）领导解决计量工作重大问题。主管领导应熟
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 悉计量工作及国家法规、方针、政策，对重要
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 的计量文件有较明确的阅批，对计量工作的
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 人、财、物给予保证和落实，并检查实施情况，
｜ 理｜ ｜ ｜ ｜ １分
｜ ｜ ｜ ｜ ｜（４）计量工作纳入企业内部考核内容和标准，１分
｜ ｜－｜－－－－｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
｜ ｜３｜计量人员｜５分｜（１）计量人员的配备应与企业生产和经营管理相
｜２０｜ ｜配备 ｜ ｜ 适应，能满足计量管理和计量检定工作的需
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 要，２分
｜ ｜ ｜ ｜ ｜（２）计量监督和管理人员数量满足统一管理计量
｜ ｜ ｜ ｜ ｜ 工作需要，１分
｜ 分｜ ｜ ｜ ｜（３）计量技术人员数量，占计量人员总数：≥
