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劳动部办公厅对关于执行劳动人事部劳人劳〔1984〕1号文件遇到问题的批复[失效]
*注:本篇法规已被《劳动部关于废止部分劳动规章及其他规范性文件的通知》(发布日期:1994年11月11日 实施日期:1994年11月11日)废止(原因:已被《外商投资企业劳动管理规定》(劳部发[1994]246号)代替)

劳动部办公厅对关于执行劳动人事部
 劳人劳<1984>1号文件遇到问题的批复
 (劳办计字<1992>20号)


广西壮族自治区劳动厅:
  你厅《关于执行劳动人事部劳人劳<1984>1号文件遇到问题的请示》(桂政劳计函字<1992>23号)文收悉。经研究,函复如下:
  同意你们对中外合资经营企业职工终止劳动合同后享受补偿金的意见,即:在中外合资经营企业工作的职工,其劳动合同期满后,无论是企业,还是职工本人不愿再续签合同,企业均应按照规定,向职工支付补偿金。


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