上海市农业委员会、上海市人力资源和社会保障局关于印发《上海市农业事业单位岗位设置管理实施办法》的通知
（沪农委［2010］330号）
各部、委、办、局，各区（县）人力资源和社会保障局，各农业事业单位干部人事部门：
根据《
事业单位岗位设置管理试行办法》（国人发[2006]70号）、《
〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》（国人部发[2006]87号）、《关于农业事业单位岗位设置管理的指导意见》（国人部发[2007]97号）、《上海市事业单位岗位设置管理实施办法》（沪委办发[2009]40号）和《上海市事业单位岗位设置管理若干问题的处理意见》（沪人社专[2010]34号）文件精神，结合本市农业事业单位的实际情况，我们制订了《上海市农业事业单位岗位设置管理实施办法》，现印发给你们，请遵照实施。
上海市农业委员会
上海市人力资源和社会保障局
2010年11月5日
上海市农业事业单位岗位设置管理实施办法
根据《
事业单位岗位设置管理试行办法》（国人部发[2006]70号）、《
＜事业单位岗位设置管理试行办法＞实施意见》（国人部发[2006]87号）、《关于印发〈关于农业事业单位岗位设置管理的指导意见〉的通知》（国人部发[2007]97号）、《上海市事业单位岗位设置管理实施办法》（沪委办发[2009]40号），以及《上海市事业单位岗位设置管理若干问题的处理意见》（沪人社专发[2010]34号）文件精神，结合本市农业事业单位特点和实际，制定本实施办法。
一、实施岗位设置的适用范围
（一）本市所属各级农业主管部门（包括种植业、畜牧业、渔业、农业机械、乡镇企业、饲料、农垦、农村经营管理、农村能源和农业环境保护等主管部门）举办，或者利用国有资产举办的农业事业单位，都应按本实施办法实施岗位设置管理。
（二）农业事业单位管理人员、专业技术人员和工勤技能人员，都要纳入岗位设置管理范围。
