（四）评比表彰。在检查验收的基础上，下半年，市局将对各单位的工作情况进行评估和分析，确定并推荐普法先进单位和个人，为“四五”总结表彰工作做好准备，并适时进行总结表彰。
四、工作要求
（一）提高认识，加强领导。开展检查验收是保证“五五”普法工作顺利完成的重要环节，是将法制宣传教育工作不断引向深入的重要手段。各单位要提高认识，广泛动员，周密部署，切实抓好各项工作的落实。要根据自身工作实际，采取切实可行的形式，认真组织开展自查，深入细致地进行总结，努力使检查验收的过程真正成为进一步深化法宣内涵、扩大法宣工作社会影响的过程。
（二）把握节奏，稳步推进。要按照通知所规定的节点要求，在深入开展世博法制宣传教育和其他经常性法宣工作的同时，认真做好检查验收各个阶段的工作，尤其要严格按照“五五”普法工作的检查验收标准，做好自查工作和总结报告的撰写工作，切实保证检查验收工作的质量。
（三）查漏补缺，全面推进。通过检查验收工作，对过去5年工作进行一次认真的梳理与回顾，查找普法工作中的不足和薄弱环节，客观地分析存在的问题，及时提出整改意见，切实落实改进措施，确保各项目标任务的实现，为“六五”普法的规划和启动做好准备。
（四）总结经验，推广典型。要坚持从实际出发，认真总结“五五”普法工作的成绩和经验，发挥新闻媒体的作用，采取各种有效形式，大力宣传本单位、本部门在推进法制宣传教育和依法治理方面所取得的成绩，宣传各类学法、用法的好典型、好经验。
（五）求真务实，保证质量。要着眼本市今年举办世博会的实际，将组织集中检查验收与掌握日常情况紧密结合，扎实工作，在切实掌握法制宣传教育工作真实情况的基础上，力戒形式主义与繁文缛节，务求实效。
附： 上海市质量技监系统“五五”普法检查验收标准
二〇一〇年四月二十六日
附件：
上海市质量技监系统“五五”普法检查验收标准
接受检查验收单位： 检查验收组成员： 时间：
检查项目
| 检查内容
| 分值
| 检查方式及
评分标准
| 自查评分
| 检查评分
| 扣分原因
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一、 普法工作机构制度建设情况（15分）
| 1.普法工作领导机构健全
| 5
| 有文件明确规定领导机构及其组成人员
| | | |
2.法制宣传办事机构职责分工明确
| 3
| 有文件明确规定办事机构及其职责
| | | |
3.制定了“五五”普法规划（计划）及相关工作制度
| 2
| 有规划及相关工作制度
| | | |
4.每年度有工作计划和工作总结并及时上报市局
| 5
| 有2006年至2010年每年度工作计划，有2006年至2009年每年度工作总结。以上缺少一项扣一分，最低得分为0
| | | |
二、 干部职工学法用法情况 （30分）
| 5.制定领导干部学法用法工作意见或实施方案
| 2
| 有工作意见或实施方案
| | | |
6.建立党委（党组）集体学法制度，集体学法每年不少于3次
| 4
| 有党委（党组）学法情况记录或相关存档资料。学法次数少一次扣一分
| | | |
7.建立领导干部法制讲座制度，本单位组织领导干部参加法制讲座每年不少于2次
| 2
| 有情况记录或相关存档资料。少一次扣一分
| | | |
8.组织领导干部参加上海干部学习城学习
| 2
| 应当学习的，缺一人扣一分
| | | |
9.建立任职前法律知识考试考核制度
| 2
| 有相关制度文件、工作记录
| | | |
10．组织或者积极参加重点法规知识学习
| 12
| 有相关学习培训情况记录或资料
| | | |
（1）宪法及民事、刑事、行政基本法规
| 1
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