5、关于新形势下事业单位民主管理新情况、新问题的调研。
6、关于工会代表大会常任制探索和实践的调研。
7、关于行业工会联合会运作情况的调研。
三、区县局（产业）工会和基层工会调研参考课题
1、关于本地区（本系统、本单位）职工队伍素质结构和发展趋势的调研。
2、关于世博后劳动关系分析与劳动纠纷预测研究。
3、关于深化“共同约定行动”，发展和谐劳动关系的调研。
4、关于推进区域性、行业性工资集体协商工作的调研。
5、关于新形势下完善职工帮困工作格局的调研。
6、关于工会女职工组织建设状况的调研。
7、关于完善街道、乡镇总工会经费收缴工作制度的调研。
8、关于加强基层工会经审工作规范化建设的调研。
9、关于职工技协组织建设和作用发挥状况的调研。
10、关于职业化、社会化工会工作者队伍建设的调研。
四、调研工作时间进度
1、3月底前，确定市总委托课题承接单位。本年度市总委托课题采取区县局（产业）工会、市工运研究会团体会员单位申报立项方式，有承接意向的工会请填写《2010年上海市总工会委托调研课题申报表》，于3月25日之前上报市总研究室。经市总工会审核立项后，将给予承接单位调研经费补贴。
2、4月底前，市总工会重点调研课题责任部门、委托调研课题承担单位拟定调研方案和实施计划，各区县局（产业）工会和基层工会确定今年开展的调研课题和调研方案，由市总工会研究室汇总备案。
3、9月底前，市总工会重点课题、委托课题完成调研报告初稿起草、论证工作，市总工会主席室听取各课题组汇报。
4、10月底前，市总工会重点课题、委托课题、参考课题形成调研报告和研究成果。
5、12月，市总工会开展年度优秀调研报告和论文评比工作，并向全总报送优秀调研成果参加全国评比。
五、调研工作要求
1、加强制度建设，形成工会调研工作长效机制。今年，上海要全力以赴办好世博会，加快推进经济发展方式转变，努力实现“五个确保”目标。上海工会工作面临着新的机遇和挑战，进一步加强调查研究工作，对推动新形势下工会体制创新、制度创新、工作创新，具有十分重要的作用。各级工会在研究部署、安排落实全年工作中，要紧密结合今年经济社会发展要求和工会工作重点，抓紧制定调研工作计划，确定调研课题和实施方案，积极申报市总委托课题，切实把调研工作作为一项基础性、常规性工作列入议事日程。要建立健全调研工作领导考核制度、调研管理制度、调研成果转化激励制度等，推进调研工作制度化、规范化，集思广益加强对重点难点问题的研究和探索，使各级工会更好地服务发展大局、服务职工群众。
